Ontdek uitzendbureaus, hun specialisaties en voor welk type werkgever ze geschikt zijn.
Timing
Werk dat voor iedereen werkt
Timing is een van de grotere onafhankelijke uitzendorganisaties van Nederland en richt zich volledig op uitvoerend, praktisch werk. Ze bemiddelen voor 'doeners' in onder meer de logistiek, productie, schoonmaak en de zorg via een fijnmazig netwerk aan regionale vestigingen. Met een sterke focus op maatschappelijk verantwoord en sociaal ondernemen pleiten ze actief voor een leefbaar inkomen en eerlijke kansen. Zo proberen ze de waarde van uitvoerend werk de waardering te geven die het verdient.
Sterktes
Fijnmazig landelijk netwerk van regionale vestigingen
Volledige focus op de doeners: uitvoerend werk in logistiek, productie en schoonmaak
Koploper in sociaal ondernemen, met nadruk op een leefbaar inkomen
Beschikt over een zeer gebruiksvriendelijke app voor hun flexkrachten
Past bij: Werkgevers in de logistiek, industrie en productie die een maatschappelijk betrokken partner zoeken met zowel landelijke schaalgrootte als regionale focus.
Randstad
Human Forward
Randstad is de marktleider in de Nederlandse uitzendbranche en behoort wereldwijd tot de grootste hr-dienstverleners. Ze bieden een compleet dienstenpakket voor werkgevers en werkzoekenden: van het bemiddelen van flexkrachten (Randstad Operational) en hbo-/wo-professionals (Randstad Professional) tot digitale transformatie (Randstad Digital) en brede hr-consultancy (Randstad Enterprise). Ze combineren technologische innovatie, zoals een sterke app en AI-matching, met een persoonlijke aanpak op vestigingsniveau. Randstad heeft een enorm netwerk en bemiddelt zowel voor de tijdelijke als de vaste arbeidsmarkt.
Sterktes
De absolute en meest bekende marktleider met een enorme database aan kandidaten
Opgedeeld in duidelijke divisies (Operational, Professional, Digital, Enterprise) voor gespecialiseerde dienstverlening
Vooruitstrevend in technologie, met handige portals voor werkgevers en een uitgebreide app voor talent
Biedt niet alleen personeel, maar ook strategisch hr-advies rondom nieuwe wet- en regelgeving
Past bij: Organisaties van elk formaat, van zzp tot multinational, die zoeken naar een full-service hr-partner. Zowel geschikt voor grootschalige volumeaanvragen in de logistiek of productie als voor de werving van gespecialiseerde professionals.
OTTO Work Force
De nummer 1 in internationale arbeidsbemiddeling
OTTO Work Force is de marktleider in Europa op het gebied van internationale arbeidsbemiddeling. Ze brengen gemotiveerde medewerkers uit voornamelijk Centraal- en Oost-Europa (en inmiddels ook Azië) naar bedrijven in Nederland en Duitsland. Ze richten zich op de grootschalige inzet van flexkrachten in logistiek, de voedingsmiddelenindustrie, retail en productie. Daarbij sturen ze met hun strategie "The Happy Employee Journey" expliciet op goed werkgeverschap, retentie en het welzijn (inclusief huisvesting) van hun werknemers.
Sterktes
Dé marktleider in grootschalige internationale arbeidsmigratie
Zeer grote schaal: dagelijks meer dan 18.000 flexkrachten aan het werk
Biedt totaaloplossingen, inclusief betrouwbare huisvesting voor internationale medewerkers
Sterke focus op behoud van personeel via "The Happy Employee Journey"
Past bij: Grote distributiecentra, productiefaciliteiten of agrarische bedrijven met een structurele behoefte aan een groot volume uitvoerende medewerkers, die het werven en huisvesten volledig willen uitbesteden.
Tempo-Team
Samen Graag Durven
Tempo-Team, onderdeel van de Randstad Groep, is een grote hr-dienstverlener die mensen verbindt aan zowel tijdelijke als vaste banen. Ze hebben een kenmerkende laagdrempelige en persoonlijke aanpak, met als motto 'Samen Graag Durven'. Ze leveren personeel voor uiteenlopende sectoren, waaronder logistiek, administratie, callcenters en productie. Tempo-Team staat bekend om de 'Tempo-Team Experience', waarbij werkplezier voor de flexkracht en ontzorging voor de klant centraal staan.
Sterktes
Onderdeel van een wereldwijde groep met enorme hr-innovatiekracht
Laagdrempelige en persoonlijke benadering op de werkvloer
Zowel lokaal in de regio vertegenwoordigd als via grootschalige in-house concepten
Breed aanbod: van tijdelijke pools tot het invullen van vaste vacatures
Past bij: Vrijwel elk type bedrijf, van mkb tot multinational, dat flexibel of vast personeel zoekt en waarde hecht aan werkplezier en een proactieve, persoonlijke samenwerking.
Covebo is dé specialist in werk binnen de bouw, techniek, productie en logistiek. Met de nuchtere 'Covebo-Aanpak' zorgen ze dat alles rondom werk (zoeken, zorgen, zij-aan-zij staan) in de praktijk probleemloos verloopt. Ze leveren lokaal Nederlands talent, maar hebben daarnaast een enorm netwerk voor de bemiddeling van internationale vaklieden en productiemedewerkers. Ze ontzorgen werkgevers volledig zodat bedrijven zich kunnen focussen op hun eigen kernactiviteit.
Sterktes
Absolute specialist in de bouw, techniek, productie en logistiek
Krachtig in het inzetten van zowel Nederlandse als internationale vakkrachten
Nuchtere, no-nonsense mentaliteit met korte lijnen
Volledige ontzorging van de administratieve handelingen en ziekterisico's
Past bij: Aannemers, technische bedrijven en productieomgevingen die behoefte hebben aan gespecialiseerde vakkrachten (zowel nationaal als internationaal) en houden van een directe, doelgerichte aanpak.
Start People
It's people that matter: samen maken we ontwikkeling mogelijk
Start People gelooft dat mensen altijd het verschil maken en richt zich op duurzame en persoonlijke verbinding op de arbeidsmarkt. Ze zijn actief in vele sectoren, maar hebben een uitzonderlijk sterke positie binnen overheden (zoals de samenwerking met DUO), de logistiek en het mkb. Vanuit kernwaarden als gelijkwaardigheid en betrouwbaarheid focussen ze op de ontwikkeling van kandidaten, ongeacht hun achtergrond. Hierdoor bieden ze krachtige oplossingen, variërend van de opvang van piekmomenten tot grootschalig poolbeheer.
Sterktes
Sterke en bewezen vertegenwoordiging binnen (semi-)overheidsinstellingen en publieke sectoren
Landelijke dekking met gerichte, lokale in-house oplossingen
Veel aandacht voor gelijke kansen en de (om)scholing van talent
Grote mate van ervaring in het opzetten van stabiele, flexibele flexpools
Past bij: (Semi-)overheidsinstellingen en grotere bedrijven (mkb+) die veel waarde hechten aan inclusiviteit, medewerkersontwikkeling en een strak beheer van hun flexibele schil.
NL Jobs
No Limits: extra verdienen!
NL Jobs is een gespecialiseerd uitzendbureau dat zich richt op de inzet van arbeidsmigranten, met name voor de landbouw, logistiek en productiesector in Nederland. Ze onderscheiden zich sterk door 'No Limits', een vooruitstrevend loyaliteitsprogramma waarbij flexkrachten via een app virtuele coins verdienen voor kortingen en bonussen. Ze regelen alles tot in de puntjes (waaronder fietsvervoer, app-communicatie en huisvesting) om het verblijf voor hun medewerkers zo optimaal mogelijk te maken.
Sterktes
Specialist in internationale flexkrachten voor glastuinbouw, distributie en food
Uniek No Limits loyaliteitsprogramma dat medewerkers motiveert en bindt
Zorgen voor veilige (SNF-gecertificeerde) huisvesting en lokaal vervoer (zoals fietsen)
Innovatief gebruik van technologie met een eigen app voor roosters en beloningen
Past bij: Tuinbouwbedrijven, verpakkingsindustrieën of distributiecentra met een structurele vraag naar internationale werknemers, die een partner zoeken met een innovatieve visie op medewerkersbinding.
AB Werkt
De kracht van samenwerken
AB Werkt, ontstaan vanuit de agrarische bedrijfsverzorging in Zuid-Nederland, fungeert tegenwoordig als uitzend- en detacheringsbureau voor landbouw, food, logistiek en groen. Ze werken vanuit een coöperatieve inslag: ze staan voor bedrijfscontinuïteit en helpen bedrijven letterlijk uit de brand (bijvoorbeeld bij ziekte van een agrariër). Ze bemiddelen lokaal en gemotiveerd personeel dat echt snapt hoe het werk in de regio en in deze specifieke praktijksectoren in elkaar steekt.
Sterktes
Coöperatieve oorsprong met diepe wortels in de agrarische en foodsector
Biedt naast regulier uitzenden ook unieke bedrijfsverzorging (bedrijfscontinuïteit bij calamiteiten)
Sterke en loyale regionale focus in Zeeland, Noord-Brabant en Limburg
Actief in het omscholen en aanbieden van vakopleidingen (o.a. groenvoorziening)
Past bij: Agrarische ondernemers, groenvoorzieners en food-productiebedrijven in Zuid-Nederland die een zeer betrokken, coöperatieve partner zoeken die hun sector van binnenuit kent.
Abiant
Het uitzendbureau in Groningen, Friesland & Drenthe
Abiant is het grootste uitzendbureau van Noord-Nederland, gedreven door een nuchtere, noordelijke coöperatieve mentaliteit. Ze leveren 'echte aanpakkers' en zijn breed vertegenwoordigd in onder meer de agrarische sector, bouw, techniek, groen en logistiek. Via de eigen Abiant Academy stimuleren ze de ontwikkeling en (om)scholing van hun krachten, zodat werknemers meegroeien met de behoeftes in de markt. Dankzij hun achtergrond in de bedrijfsverzorging kunnen ze enorm snel schakelen bij seizoenspieken en weersinvloeden.
Sterktes
Dé sterke, regionale marktleider voor Groningen, Friesland en Drenthe
Gebouwd op een nuchtere 'handen uit de mouwen'-mentaliteit
Sterk in branches met hoge seizoensinvloeden (zoals agro, infra en groen)
Focus op ontwikkeling en certificering via de Abiant Academy
Past bij: Noord-Nederlandse bedrijven (van mkb tot grote industrie) die een lokaal verankerde partner zoeken, die de streekmentaliteit snapt en de dynamiek van seizoenswerk beheerst.
YoungCapital
De nieuwe generatie aan het werk
YoungCapital is dé specialist in het verbinden van bedrijven met de nieuwe generatie: studenten, starters en young professionals. Ze maken gebruik van een sterk datagedreven, online wervingskracht om razendsnel jong talent aan zich te binden voor onder meer callcenters, logistiek en administratie. Naast snelle inzet voor bijbanen en vakantiewerk, leiden ze via YoungCapital NEXT gemotiveerde starters op in uitdagende IT- en Finance-traineeships.
Sterktes
Absolute specialist in de doelgroep jongeren, mbo-, hbo- en wo-studenten
Innovatieve, zeer snelle en digitaal gedreven wervingsmethode
Van ad-hoc dagpools tot intensieve traineeships (YoungCapital NEXT)
Grote database waarmee binnen no-time grote groepen kandidaten gemobiliseerd worden
Past bij: Innovatieve of snelgroeiende bedrijven met piekmomenten (zoals retail en klantcontact) en partijen die jong, gedreven IT of Finance talent aan zich willen binden.
XL Studenten Uitzendbureau
Het slimme studentenuitzendbureau
XL Studenten Uitzendbureau richt zich exclusief op mbo-, hbo- en wo-studenten en (net afgestudeerde) starters. Ze profileren zich als 'slim', wat betekent dat ze intelligente kandidaten leveren die nieuwe processen en systemen zeer snel oppikken met minimale inwerktijd. Vanuit hun centrale aansturing leveren zij in heel Nederland ad-hoc flexkrachten, projectmedewerkers en startersprofielen voor de administratie, horeca, retail en logistiek.
Sterktes
Focus op 'slimme' flexkrachten: hbo- en wo-studenten met een snelle leercurve
Zeer geschikt voor flexibele (ad-hoc) bijbanen, promotiewerk of eenmalige acties
Sterke centrale organisatie in plaats van losse, gefragmenteerde vestigingen
Uitstekend in staat om op afroep grote landelijke poules te regelen
Past bij: Organisaties die tijdelijk of ad-hoc hoogopgeleide werkstudenten nodig hebben (voor o.a. administratief of projectmatig werk) met een korte inwerktijd.
Skanna
Hét horeca uitzendbureau voor studenten en jonge professionals
Skanna is een gespecialiseerd horeca-uitzendbureau waar sfeer, gastvrijheid en community-building (de 'Skanezen') voorop staan. Ze leiden nieuwe aanwas zonder ervaring zelf in-house op, zodat het personeel perfect is voorbereid op hun taken in de bediening, achter de bar of op festivals. Doordat Skanna sterk investeert in borrels, trainingen en de onderlinge band van hun personeel, creëren ze hechte teams die samenwerken en stralen op de werkvloer.
Sterktes
100% focus op hoogwaardige service binnen de horeca en evenementenbranche
Biedt eigen gastvrijheids- en horecatrainingen aan het personeel
Zeer hechte bedrijfscultuur en community (werken met vrienden staat centraal)
Flexibele inzetbaarheid en een handige plannings-app voor studenten
Past bij: Horecazaken, cateraars en evenementenorganisatoren die enthousiaste, gastvrije teams zoeken en waarde hechten aan personeel met de juiste (getrainde) uitstraling.
